2025年山西公務員筆試成績查詢?nèi)肟谝延?月9日開通

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山西省2025年度考試錄用公務員筆試最低合格分數(shù)線分別為：
省級機關(guān)職位筆試最低合格分數(shù)線為公共科目《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科筆試成績之和（以下簡稱“兩科成績之和”）100分；
市級機關(guān)職位筆試最低合格分數(shù)線為兩科成績之和95分；
縣級機關(guān)職位筆試最低合格分數(shù)線為兩科成績之和90分；
鄉(xiāng)鎮(zhèn)級機關(guān)、艱苦邊遠地區(qū)職位筆試最低合格分數(shù)線為兩科成績之和85分；
村（社區(qū)）干部專門職位筆試最低合格分數(shù)線為兩科成績之和80分。
此外，公安機關(guān)人民警察職位組織了專業(yè)科目筆試，其專業(yè)科目筆試最低合格分數(shù)線為45分。
體能測評和擬面試人選將根據(jù)規(guī)定的比例，從合格人員中按照筆試成績從高分到低分的順序確定，并面向社會公布。請相關(guān)考生留意查詢網(wǎng)上信息，及時做好相關(guān)準備工作。

面試

1.擬面試人選確定

省直招錄機關(guān)和各市公務員主管部門從達到最低合格分數(shù)線考生中依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按計劃錄用人數(shù)3倍的比例確定擬面試人選；若最低合格分數(shù)線內(nèi)人數(shù)未達3:1的，按實有人數(shù)確定。

報考法院檢察院系統(tǒng)司法警察職位、公安機關(guān)人民警察職位和省監(jiān)獄管理系統(tǒng)、省戒毒管理系統(tǒng)等職位的，按規(guī)定須進行體能測評。體能測評在面試前進行。參加體能測評人選從筆試成績達到最低合格分數(shù)線的考生中，依據(jù)從高分到低分的順序，按計劃錄用人數(shù)的5倍確定（筆試合格人數(shù)不足的，按實有人數(shù)確定）。省直招錄機關(guān)和各市公務員主管部門從體能測評合格人選中按照計劃錄用人數(shù)的3倍，依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序依次確定擬面試人選。如體能測評合格人數(shù)未達3:1的，按實有人數(shù)確定。

2.資格復審

面試前，省直招錄機關(guān)、各市公務員主管部門和省、市法院檢察院分別對擬面試人選進行資格復審。擬面試人選應當在規(guī)定時間向有關(guān)部門提供相關(guān)材料。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考職位要求的資格條件不符以及主要信息不實，確認不符合資格條件的，由負責資格審查的機關(guān)取消該報考者面試資格，并報公務員主管部門備案。未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為放棄面試資格。

資格審查貫穿錄用全過程。在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的，均可取消報考資格或者錄用資格。

3.面試

省直招錄機關(guān)和省法院檢察院錄用公務員的面試工作，由省公務員主管部門負責組織實施。市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）機關(guān)和市、縣法院檢察院錄用公務員的面試工作，由設(shè)區(qū)的市公務員主管部門負責組織實施。

面試時間、地點另行通知。

如出現(xiàn)參加面試人數(shù)小于或等于計劃錄用人數(shù)而形不成競爭的，考生面試成績必須達到70分以上，方可進入體檢考察。

面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績（考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%）從高分到低分的順序，按照職位規(guī)定的體檢考察比例確定體檢考察人選（向上取整）。如出現(xiàn)進入體檢考察范圍2名以上考生考試總成績相同時，按公共科目筆試成績從高分到低分的順序確定體檢考察人選；如公共科目筆試成績?nèi)韵嗤�，按行政職業(yè)能力測驗成績從高分到低分的順序確定體檢考察人選；如行政職業(yè)能力測驗成績?nèi)韵嗤�，則一并進入體檢考察范圍，由招錄機關(guān)擇優(yōu)錄用。

山西省考面試考什么內(nèi)容（附題型介紹）

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